JMBG2020063

　　江人社發(fā)〔2021〕7號

各市（區(qū)）人力資源和社會保障局：

　　《江門市人力資源和社會保障局關(guān)于進一步做好穩(wěn)定和促進就業(yè)工作有關(guān)補貼事項》已經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行過程中遇到的問題，請徑向市人力資源和社會保障局反映。

　　江門市人力資源和社會保障局

　　2021年1月8日

　　江門市人力資源和社會保障局關(guān)于進一步做好穩(wěn)定和促進就業(yè)工作有關(guān)補貼事項

　　為貫徹落實《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進一步穩(wěn)定和促進就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2020〕12號）、《關(guān)于進一步規(guī)范和優(yōu)化就業(yè)補助資金使用管理的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕23號）、《江門市人民政府關(guān)于印發(fā)江門市進一步做好穩(wěn)定和促進就業(yè)工作實施方案的通知》（江府〔2020〕17號）等文件精神，提高企業(yè)和群眾申請補貼便利程度，我局制定了相關(guān)補貼的申請指南（簡稱《申請指南》，見附件）。同時，為明確落實有關(guān)補貼項目的發(fā)放工作，進一步發(fā)揮就業(yè)專項資金的效用，現(xiàn)就有關(guān)事項明確如下：

　　一、調(diào)整有關(guān)補貼項目

　　（一）我市實行的“就業(yè)失業(yè)監(jiān)測補貼”項目有關(guān)內(nèi)容和程序按照《關(guān)于進一步規(guī)范和優(yōu)化就業(yè)補助資金使用管理的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕23號）中“就業(yè)失業(yè)監(jiān)測補貼”規(guī)定執(zhí)行，補貼標(biāo)準(zhǔn)為200元/人/月, 每增加一項監(jiān)測任務(wù)提高50元。

　　（二）2020年5月31日至本通知實施前開展的“共享用工”合作可按照本通知附件10給予“共享用工”補貼。

　?。ㄈ?020年5月22日起，將建檔立卡貧困勞動力的補貼范圍從江門市或江門市對口幫扶地區(qū)擴大到廣東省或廣東省對口幫扶地區(qū)（包括東西部扶貧和對口支援地區(qū)、“三區(qū)三州”深度貧困地區(qū)），并參照就業(yè)困難人員享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)補貼政策。

　　二、優(yōu)化補貼申領(lǐng)服務(wù)

　　（一）采用網(wǎng)上服務(wù)平臺申領(lǐng)補貼

　　1.除特殊規(guī)定外，申請單位或申請人統(tǒng)一通過登錄“江門市人力資源和社會保障網(wǎng)上服務(wù)平臺”（以下簡稱“平臺”）提出補貼申請，填寫基本信息，上傳申請材料原件的掃描件，提交到相應(yīng)的受理機構(gòu)。

　　2.各市（區(qū)）人力資源社會保障部門通過登錄“企業(yè)用工及人力資源服務(wù)平臺信息系統(tǒng)”（以下簡稱“信息系統(tǒng)”）進行補貼申請預(yù)審工作。資料核驗通過的，應(yīng)當(dāng)及時告知申請單位或申請人辦理現(xiàn)場確認的地點和期限（從預(yù)審?fù)ㄟ^當(dāng)日起算，期限一般為10個工作日），如發(fā)現(xiàn)申請信息填寫有誤、申請材料不完整等情況，應(yīng)當(dāng)一次性告知申請單位或申請人補全申請資料。

　　3.申請單位或申請人應(yīng)當(dāng)攜帶《江門市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼申請表》（從平臺導(dǎo)出打印并加蓋單位公章）和申請材料（即各項補貼對應(yīng)的“應(yīng)提交材料”）到受理機構(gòu)現(xiàn)場辦理確認手續(xù)。對于可進行延續(xù)申請的補貼，在申請材料沒有發(fā)生變更的情況下，只需通過網(wǎng)上提交申請即可，無需再次辦理現(xiàn)場確認手續(xù)。

　　4.資料核驗通過后，申請人或申請單位不能在規(guī)定期限內(nèi)到現(xiàn)場確認的，應(yīng)在截止日期之前向受理部門申請延長現(xiàn)場確認期限。如未能及時溝通而導(dǎo)致超過辦理期限，此次申請即告終止，申請人或申請單位需要重新提出補貼申請。

　　5.人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)在申請單位或申請人現(xiàn)場確認通過之日起25個工作日內(nèi)完成補貼申請確認工作，并將補貼資金發(fā)放到申請人（單位）銀行賬戶。就業(yè)補助資金不足時可適當(dāng)延遲補貼資金發(fā)放。

　　（二）簡化申請材料

　　1.為貫徹落實國家和省“減證便民”部署精神，進一步減輕申請單位或申請人的負擔(dān)，提高申請效率，對我市“信息系統(tǒng)”已實現(xiàn)自動校驗、聯(lián)網(wǎng)核查的材料，人力資源社會保障部門應(yīng)通過“信息系統(tǒng)”進行核查，不再要求申請對象提交相關(guān)材料【具體包括：單位營業(yè)執(zhí)照（或稅務(wù)登記證）；社會保險登記證；企業(yè)的劃型材料；就業(yè)失業(yè)登記證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）；繳納社會保險費的明細賬（單）；經(jīng)過我市認定的靈活就業(yè)人員、失業(yè)登記人員、就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困人員的身份證明以及其他佐證材料】。

　　2.申請補貼或補助所需提交的申請材料，可為復(fù)印件或可查驗的電子信息。各市（區(qū)）人力資源社會保障部門認為確有必要的，可要求補貼對象提交原件或補充提供其他佐證材料。

　　3.人力資源社會保障部門應(yīng)加快審核效率，盡量壓縮補貼審批時間，就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼項目可實行先發(fā)放后公示制度。對具有一定期限的補貼項目實行“一次審批、全期暢領(lǐng)”，同一補貼對象初次申請時核驗全部材料，之后在政策享受期內(nèi)，如相關(guān)情況和材料未發(fā)生變化，無需重復(fù)提供材料。

　　（三）申請注意事項

　　1.附件《申請指南》所稱“應(yīng)提交材料”，由補貼對象負責(zé)提供；所稱“應(yīng)核驗信息”，由人力資源社會保障部門通過內(nèi)部查詢、信息共享等方式核驗；所稱“基本身份類材料”，包括身份證、社會保障卡、港澳臺居民居住證、港澳居民來往內(nèi)地通行證、臺灣居民來往大陸通行證等證件，由補貼對象選擇其一提供。

　　2.補貼對象為自然人的，補貼或補助資金應(yīng)發(fā)放至其個人社會保障卡賬戶；確無社會保障卡賬戶的，可發(fā)放至其名下的其他銀行賬戶。補貼對象為企業(yè)或其他組織的，補貼或補助資金應(yīng)發(fā)放至其單位基本銀行賬戶。

　　3.申請人或申請單位首次申請就業(yè)類補貼（一次性吸納就業(yè)補貼、一次性吸納湖北籍勞動者就業(yè)補貼、吸納建檔立卡貧困勞動力就業(yè)補貼、一般性崗位補貼、應(yīng)屆高校畢業(yè)生社保個人繳費補貼、高校畢業(yè)生基層崗位補貼、就業(yè)見習(xí)補貼、鄉(xiāng)村公益性崗位補貼、靈活就業(yè)社保補貼、勞務(wù)協(xié)作補貼）需要滿足特定身份條件的，以其入職時是否符合此身份為準(zhǔn)；申請人或申請單位首次申請創(chuàng)業(yè)類補貼（一次性創(chuàng)業(yè)資助、創(chuàng)業(yè)租金補貼），需要滿足特定身份條件的，以其在創(chuàng)業(yè)主體登記注冊時是否符合此身份為準(zhǔn)。

　　4.申請人或申請單位按照季度或半年延續(xù)申請補貼，每次延續(xù)申請的間隔時間應(yīng)當(dāng)不超過1年，申請時間以在平臺提交申請的時間為準(zhǔn)，逾期不予受理。

　　三、加強資金監(jiān)督管理

　　為加強對上級補助各市（區(qū)）就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項資金的管理，進一步發(fā)揮資金效用，每年度結(jié)束后，江門市人力資源和社會保障局會同江門市財政局對上級補助就業(yè)資金使用進度不理想的市（區(qū)），予以收回結(jié)余資金再重新分配統(tǒng)籌使用。建立常態(tài)化監(jiān)管制度，每年度按規(guī)定開展集中監(jiān)管核查，監(jiān)管核查的比重不低于上年度資金支出總額的5%。

　　各市（區(qū)）要按照“誰使用誰負責(zé)、誰審批誰負責(zé)”的原則，加快資金撥付進度，減少結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余，積極推動落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，確保資金用出成效。要強化資金發(fā)放工作的事前、事中和事后全程監(jiān)督和管理。對監(jiān)管核查中發(fā)現(xiàn)的錯發(fā)、漏發(fā)行為，要及時糾正；對以不實承諾或欺詐、偽造證明材料或其他手段騙取就業(yè)補助資金支出的，要責(zé)令退回資金。涉及數(shù)額較大或不退回資金的相關(guān)單位、機構(gòu)及個人，由人社、財政部門記入公共信用信息平臺，實行聯(lián)合懲戒。涉嫌違法犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　四、其他注意事項

　?。ㄒ唬┍就ㄖ郊渡暾堉改稀匪龈咝．厴I(yè)生，是指普通高等學(xué)校畢業(yè)生、技工院校取得高級工和技師（高級技師）相應(yīng)職業(yè)資格證書的畢業(yè)生、特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生。應(yīng)屆高校畢業(yè)生包括畢業(yè)學(xué)年及按發(fā)證時間起12個月內(nèi)的高校畢業(yè)生。畢業(yè)2年（或5年）內(nèi)的高校畢業(yè)生，包括畢業(yè)學(xué)年及按發(fā)證時間起2年（或5年）內(nèi)的高校畢業(yè)生。

　?。ǘ┍就ㄖ渡暾堉改稀匪Q“以上”“以下”“以內(nèi)”“不超過”“不低于”“不高于”“不足”等，均包含本數(shù)。

　?。ㄈ┮酝?guī)定與本通知不一致的，按照本通知執(zhí)行。涉及補貼條件、對象、申請程序調(diào)整的項目，已在平臺提出補貼申請的（具體時間以在平臺提交申請的時間為準(zhǔn)），按原規(guī)定執(zhí)行。涉及補貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的項目，已經(jīng)發(fā)放到位的，不予調(diào)整；尚未發(fā)放到位的，由經(jīng)辦部門及時調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行。涉及補貼期限調(diào)整的項目，未享受滿補貼期限的，自本通知實施之日起，按照新規(guī)定執(zhí)行；已經(jīng)按原規(guī)定享受滿補貼期限的，不予調(diào)整。

　　（四）本通知自2021年2月5日起實施，有效期為3年。國家和省新出臺的政策，對上述政策有調(diào)整的，按照國家和省的規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：1.吸納建檔立卡貧困勞動力就業(yè)補貼申請指南

　　2.一般性崗位補貼申請指南

　　3.應(yīng)屆高校畢業(yè)生社保個人繳費補貼申請指南

　　4.高校畢業(yè)生基層崗位補貼申請指南

　　5.就業(yè)見習(xí)補貼申請指南

　　6.鄉(xiāng)村公益性崗位補貼申請指南

　　7.靈活就業(yè)社保補貼申請指南

　　8.一次性創(chuàng)業(yè)資助申請指南

　　9.創(chuàng)業(yè)租金補貼申請指南

　　10. “共享用工”補貼申請指南

　　11.招工補貼申請指南

　　12.勞務(wù)協(xié)作補貼申請指南

　　13.農(nóng)村電商服務(wù)站點（平臺）補助申請指南

　　14.江門市“共享用工”名冊表（樣表）

　　附件1

吸納建檔立卡貧困勞動力就業(yè)補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬┯萌藛挝徽杏媒n立卡貧困勞動力，簽訂一年以上勞動合同。

　?。ǘ┯萌藛挝话匆?guī)定為相關(guān)人員連續(xù)繳納6個月以上社會保險費。

　　二、補貼對象：用人單位。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：5000元/人。

　　四、補貼期限：一次性。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；勞動合同；用人單位的銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄；單位登記信息；建檔立卡貧困信息。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)于有關(guān)人員穩(wěn)定就業(yè)滿6個月之日起1年內(nèi)，向所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請。

　　附件2

一般性崗位補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬┯萌藛挝徽杏镁蜆I(yè)困難人員或建檔立卡貧困勞動力，與其簽訂1年以上勞動合同。

　?。ǘ┯萌藛挝话匆?guī)定為相關(guān)人員繳納社會保險費。

　　二、補貼對象：符合條件的用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：300元/人/月。

　　四、補貼期限：除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；勞動合同；用人單位的銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄；就業(yè)困難人員身份信息（以就業(yè)困難人員身份享受時核驗）；建檔立卡貧困信息（以建檔立卡貧困勞動力身份享受時核驗）；單位登記信息。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)按季度（或半年）向所在地人力資源社會保障部門申請上季度（或半年）的補貼。首次補貼申請應(yīng)于簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)提出（建檔立卡貧困勞動力不受此限）。

　　附件3

應(yīng)屆高校畢業(yè)生社保個人繳費補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　　（一）應(yīng)屆高校畢業(yè)生到我市小微企業(yè)就業(yè)，或到我市鎮(zhèn)（街）、村居社會管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)（含參加政府部門組織的服務(wù)基層項目），簽訂1年以上勞動合同或服務(wù)協(xié)議。

　　（二）勞動者按規(guī)定連續(xù)繳納3個月以上社會保險費。

　?。ㄈ﹦趧诱卟粚儆谝韵虑樾危簷C關(guān)事業(yè)單位在編人員、雇員；勞務(wù)派遣單位招用的勞務(wù)派遣員工；已經(jīng)實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并享受創(chuàng)業(yè)扶持類補貼的人員。

　　二、補貼對象：勞動者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：每月按個人實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費總額的50%（不含用人單位承擔(dān)部分）給予補貼。對高學(xué)歷的高校畢業(yè)生，相應(yīng)提高補貼標(biāo)準(zhǔn)，其中，對于碩士研究生學(xué)歷高校畢業(yè)生，按照個人實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費總額的80%（不含用人單位承擔(dān)部分）給予補貼；對于博士研究生學(xué)歷高校畢業(yè)生，按照個人實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費總額的100%（不含用人單位承擔(dān)部分）給予補貼。另外，對于殘疾人高校畢業(yè)生，按照個人實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費總額的100%（不含用人單位承擔(dān)部分）給予補貼。

　　四、補貼期限：就業(yè)地為蓬江區(qū)、江海區(qū)、新會區(qū)和鶴山市的，補貼期限最長1年；就業(yè)地為臺山市、開平市和恩平市的，補貼期限最長2年；享受補貼期間變更就業(yè)地的，累計補貼期限按照變更后的就業(yè)地計算。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；畢業(yè)證書；勞動合同（屬服務(wù)基層項目的提供服務(wù)協(xié)議）；屬殘疾人高校畢業(yè)生的，提供殘疾人證；個人銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)按季度（或半年）向所在地人力資源社會保障部門申請對上季度（或半年）已繳納的社會保險費給予補貼，首次補貼應(yīng)于簽訂勞動合同之日起的1年內(nèi)提出。

　　九、其他說明：存在以下兩類情形，符合條件的可納入補貼范圍：（1）由市、縣（區(qū)）級單位下派到鎮(zhèn)（街）級或以下崗位工作的勞動者，經(jīng)市、縣（區(qū)）級單位確認，可以根據(jù)實際就業(yè)地納入補貼范圍；（2）村（居）成立的服務(wù)轄區(qū)居民的公共服務(wù)中心工作人員，經(jīng)鎮(zhèn)（街）政府確認，可以納入補貼范圍。

　　附件4

高校畢業(yè)生基層崗位補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬﹦趧诱邔儆诋厴I(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生。

　?。ǘ﹦趧诱叩洁l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)（含參加政府部門組織的服務(wù)基層項目），簽訂1年以上勞動合同或服務(wù)協(xié)議。

　?。ㄈ﹦趧诱甙匆?guī)定繳納社會保險費。

　?。ㄋ模﹦趧诱卟粚儆跈C關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員。

　　二、補貼對象：勞動者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：就業(yè)地為蓬江區(qū)、江海區(qū)、新會區(qū)和鶴山市的，補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月300元；就業(yè)地為臺山市、開平市和恩平市的，補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月400元。

　　四、補貼期限：最長不超過3年。補貼起始時間以高校畢業(yè)生在畢業(yè)5年內(nèi)首次到基層崗位就業(yè)的時間為準(zhǔn)。在享受補貼期間變更基層工作崗位（單位），到新崗位（單位）就業(yè)的，若符合補貼條件，可以根據(jù)服務(wù)期限接續(xù)享受崗位補貼，累計期限不超過3年。如中途中斷基層崗位就業(yè)，重新入職時需符合畢業(yè)5年內(nèi)的身份，且享受崗位補貼期限累計不超過3年。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；畢業(yè)證書；勞動合同（屬服務(wù)基層項目提供服務(wù)協(xié)議或用人單位出具的書面證明）；個人銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：本補貼鼓勵由用人單位代為申請，用人單位（或補貼對象）應(yīng)按季度（或半年）向所在地人力資源社會保障部門申請上季度（或半年）的補貼。首次補貼申請應(yīng)于簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)提出。

　　附件5

就業(yè)見習(xí)補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　　（一）用人單位組織畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)。

　　（二）用人單位每月按不低于我市最低工資80%的標(biāo)準(zhǔn)對見習(xí)人員支付工作補貼。

　　二、補貼對象：符合條件的用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每月按不高于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)且不高于用人單位實際支付的工作補貼金額，給予補貼。

　　四、補貼期限：最長不超過12個月。

　　五、應(yīng)提交材料：見習(xí)協(xié)議書；符合條件人員基本身份類材料；畢業(yè)證書（以畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生身份享受時提供）；見習(xí)單位發(fā)放補貼明細賬（單）；用人單位的銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：單位登記信息，失業(yè)登記信息（以16-24歲失業(yè)青年身份享受時核驗），用人單位開展見習(xí)活動的真實性。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)于見習(xí)結(jié)束之日（實際見習(xí)時間不少于3個月）起1年內(nèi)，向所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請。

　　附件6

鄉(xiāng)村公益性崗位補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　　（一）勞動者屬于人力資源社會保障部門認定的鄉(xiāng)村公益性崗位在崗人員。

　　（二）勞動者屬于就業(yè)困難人員或建檔立卡貧困勞動力。

　?。ㄈ┮押炗唲趧雍贤?、用工協(xié)議或勞務(wù)協(xié)議。

　　二、補貼對象：勞動者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：鄉(xiāng)村公益性崗位人員崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)由用人單位根據(jù)勞動時間、勞動強度等因素確定。補貼標(biāo)準(zhǔn)低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由屬地人力資源社會保障部門據(jù)實給予勞動者補貼；補貼標(biāo)準(zhǔn)高于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予勞動者補貼。

　　四、補貼期限：最長不超過1年。

　　五、申請程序：用人單位按鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)管理規(guī)定，向所在地縣級人力資源社會保障部門提出崗位開發(fā)申請，審核通過的，由縣級人力資源社會保障部門按月向鄉(xiāng)村公益性崗位勞動者發(fā)放補貼。

　　附件7

靈活就業(yè)社保補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬﹦趧诱邔儆诰蜆I(yè)困難人員或畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生。

　?。ǘ┮严蚬簿蜆I(yè)人才服務(wù)機構(gòu)以靈活就業(yè)類型登記就業(yè)。

　?。ㄈ┮詡€人身份繳納社會保險費。

　　二、補貼對象：勞動者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：

　?。ㄒ唬┩瑫r參加職工養(yǎng)老保險及參加基本醫(yī)療保險一檔和二檔的，社會保險補貼標(biāo)準(zhǔn)為260 元/人/月；

　?。ǘ﹥H參加職工養(yǎng)老保險的，社會保險補貼標(biāo)準(zhǔn)為182元/人/月；

　?。ㄈ﹥H參加基本醫(yī)療保險一檔和二檔的，社會保險補貼標(biāo)準(zhǔn)為78 元/人/月。

　　四、補貼期限：除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休，其余人員最長不得超過3年。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；畢業(yè)證書（以畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生身份享受時提供）；個人銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄；就業(yè)困難人員身份信息（以就業(yè)困難人員身份享受時核驗）；高校畢業(yè)生信息（以高校畢業(yè)生身份享受時核驗）；就業(yè)登記信息。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：勞動者應(yīng)按季度（或半年）向所在地人力資源社會保障部門申請上季度（或半年）已繳納的社會保險費。

　　附件8

一次性創(chuàng)業(yè)資助申請指南

　　一、補貼條件：

　　（一）初創(chuàng)企業(yè)（指在我市登記注冊3年內(nèi)的小微企業(yè)、個體工商戶、民辦非企業(yè)單位和農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場等，下同）的法定代表人或主要負責(zé)人（女性不超過55周歲、男性不超過60周歲）符合以下條件之一：

　　1.普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校學(xué)生（在校及畢業(yè)5年內(nèi)）和出國（境）留學(xué)回國人員（領(lǐng)取畢業(yè)證5年內(nèi)）；

　　2.軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)退軍人；

　　3.登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困勞動力；

　　4.返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，具體包括：

　　第一類：在我市所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)（不含創(chuàng)辦個體工商戶）的各類勞動者；

　　第二類：具有江門市戶籍，離開江門外出求學(xué)、務(wù)工后返回江門市創(chuàng)業(yè)的勞動者；

　　5.創(chuàng)辦驛道客棧、民宿、農(nóng)家樂且營業(yè)執(zhí)照所載地址為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（不包括縣城鎮(zhèn)）的人員；

　　（二）初創(chuàng)企業(yè)未被市場監(jiān)管部門列入“經(jīng)營異常名錄”，且正常經(jīng)營6個月以上，即符合以下條件之一：

　　1.當(dāng)前納稅狀態(tài)正常；

　　2.有一名以上在職員工連續(xù)3個月正常繳納社會保險費。

　　二、補貼對象：創(chuàng)業(yè)者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：10000元。

　　四、補貼期限：一次性。

　　五、應(yīng)提交材料：

　　（一）符合條件人員基本身份類材料；

　?。ǘ僭谛Ｉ奶峁W(xué)籍材料；屬畢業(yè)生的提供畢業(yè)證書；屬出國（境）留學(xué)回國人員的提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書；屬復(fù)退軍人、軍轉(zhuǎn)干部的提供退役證或轉(zhuǎn)業(yè)證；屬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員第二類的提供戶口簿，外出求學(xué)返鄉(xiāng)人員提供畢業(yè)證書，市外返鄉(xiāng)人員提供社保繳費記錄；

　?。ㄈ┥婕啊罢＝?jīng)營”的納稅憑證（不符合有一名以上在職員工連續(xù)3個月正常繳納社會保險費條件的，需提供此憑證）；

　?。ㄋ模﹤€人銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：

　?。ㄒ唬﹩挝蛔缘怯浶畔?。

　?。ǘ┥矸菪畔ⅲ簩俚怯浭I(yè)人員、就業(yè)困難人員的核驗就業(yè)失業(yè)登記信息；屬建檔立卡貧困勞動力的核驗建檔立卡貧困信息；屬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員第二類的，本市務(wù)工返鄉(xiāng)人員核驗社保繳費記錄；屬驛道客棧、民宿、農(nóng)家樂的，核驗營業(yè)執(zhí)照所載地址為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（不包括縣城鎮(zhèn)），其中驛道客棧、民宿還需核驗營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍登記為“民宿服務(wù)”，農(nóng)家樂還需核驗營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍登記為“餐飲業(yè)”和食品經(jīng)營許可證。

　?。ㄈ┥婕啊罢＝?jīng)營”的納稅、社保繳納、是否列入“經(jīng)營異常名錄”等信息。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)于創(chuàng)辦主體登記注冊之日起3年內(nèi)，向登記注冊地人力資源社會保障部門提出補貼申請。本補貼與“五邑菜系”彩虹計劃補貼項目不得疊加享受。

　　附件9

創(chuàng)業(yè)租金補貼申請指南

　　一、補貼條件：符合以下情形之一的人員，創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)并租用經(jīng)營場地的：

　　（一）普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校學(xué)生（在校及畢業(yè)5年內(nèi)）和出國（境）留學(xué)回國人員（領(lǐng)取畢業(yè)證5年內(nèi)）；

　?。ǘ┸娹D(zhuǎn)干部、復(fù)退軍人（女性不超過55周歲、男性不超過60周歲）；

　?。ㄈ┑怯浭I(yè)人員、就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困勞動力；

　?。ㄋ模﹦?chuàng)辦驛道客棧、民宿、農(nóng)家樂且營業(yè)執(zhí)照所載地址為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（不包括縣城鎮(zhèn)）的人員。

　　二、補貼對象：創(chuàng)業(yè)者。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：實際繳納的租金總額，最高6000元/年。

　　四、補貼期限：累計不超過3年。

　　五、應(yīng)提交材料：

　?。ㄒ唬┓蠗l件人員基本身份類材料；

　?。ǘ┓蠗l件人員身份材料。屬在校生的提供學(xué)籍材料；屬畢業(yè)生的提供畢業(yè)證書；屬出國（境）留學(xué)回國人員的提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書；屬復(fù)退軍人、軍轉(zhuǎn)干部的提供退役證或轉(zhuǎn)業(yè)證；

　?。ㄈ﹫龅刈庥煤贤ㄗ庥玫刂窇?yīng)與注冊登記地一致）；

　?。ㄋ模├U納場地租金的憑證（發(fā)票、收據(jù)或銀行流水，如提供場地收據(jù)，需完整填寫收據(jù)的所有項目；如提供銀行流水，收款賬號需租賃方確認）；

　?。ㄎ澹﹦?chuàng)業(yè)者個人銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：

　　（一）單位注冊登記信息。

　　（二）身份信息：屬登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員的核驗就業(yè)失業(yè)登記信息；屬建檔立卡貧困勞動力的核驗建檔立卡貧困信息；屬驛道客棧、民宿、農(nóng)家樂的，核驗營業(yè)執(zhí)照所載地址為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（不包括縣城鎮(zhèn)），其中驛道客棧、民宿還需核驗營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍登記為“民宿服務(wù)”，農(nóng)家樂還需核驗營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍登記為“餐飲業(yè)”和食品經(jīng)營許可。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)按年度向登記注冊地人力資源社會保障部門提出補貼申請。首次補貼申請應(yīng)于相關(guān)創(chuàng)業(yè)主體登記注冊之日起3年內(nèi)提出。本補貼與“五邑菜系”彩虹計劃補貼項目不得疊加享受。

　　附件10

“共享用工”補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬?021年5月31日前，企業(yè)（個體工商戶）與我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)（即年主營業(yè)務(wù)收入2000萬元及以上，下同）簽訂“共享用工”合作協(xié)議，短期內(nèi)將富余員工借給用工短缺的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)。

　?。ǘ┙栌闷陂g，被借用員工工資由企業(yè)雙方協(xié)商發(fā)放，員工勞動關(guān)系和社保關(guān)系仍保留在原企業(yè)（個體工商戶），共享用工結(jié)束后被借用員工返回原企業(yè)（個體工商戶）依法繼續(xù)履行原勞動合同。

　　二、補貼對象：提供“共享用工”的企業(yè)（個體工商戶）。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：提供“共享用工”50人以上的，給予2萬元補貼；提供“共享用工”100人以上，給予5萬元補貼。

　　四、補貼期限：一次性。

　　五、應(yīng)提交材料：合作協(xié)議；《江門市“共享用工”名冊表》；發(fā)放工資明細賬（單）；考勤記錄資料；用人單位的銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄；單位登記信息。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：

　?。ㄒ唬┨峁肮蚕碛霉ぁ钡钠髽I(yè)（個體工商戶）應(yīng)在開展“共享用工”前，將合作協(xié)議書提交所在地人力資源社會保障部門（在本次新冠肺炎疫情期間已開展“共享用工”的單位，可補交協(xié)議）；

　?。ǘ╇p方應(yīng)按照合作協(xié)議開展合作，并做好考勤記錄；

　?。ㄈ┖献鹘Y(jié)束后，提供員工的企業(yè)（個體工商戶）應(yīng)在合作結(jié)束后3個月內(nèi)向所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請；

　?。ㄋ模┩黄髽I(yè)組織同一批員工開展“共享用工”合作的，如已按照《江門市人力資源和社會保障局江門市財政局關(guān)于引導(dǎo)務(wù)工人員返崗支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的若干措施》（江人社發(fā)〔2020〕58號）規(guī)定享受“共享用工”補貼，不得再重復(fù)享受本補貼。

　　附件11

招工補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬?020年2月9日起，企業(yè)新招用首次在江門就業(yè)（即此前沒有在江門進行就業(yè)登記，沒有單位為其繳納社會保險，沒有登記注冊為法定代表人或主要負責(zé)人）的人員，與其簽訂1年以上勞動合同。

　?。ǘ┢髽I(yè)按規(guī)定為相關(guān)人員繳納3個月以上社會保險費。

　　二、補貼對象：符合條件的企業(yè)。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：500元/人。每家企業(yè)最高補貼不超過30萬元。

　　四、補貼期限：一次性。

　　五、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；勞動合同，企業(yè)銀行賬戶。

　　六、應(yīng)核驗信息：社保繳費記錄。

　　七、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　八、注意事項：補貼對象應(yīng)于有關(guān)人員穩(wěn)定就業(yè)滿3個月之日起1年內(nèi)，向所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請。本補貼與一次性吸納就業(yè)補貼、一次性吸納湖北籍勞動者就業(yè)補貼、吸納退役軍人就業(yè)補貼、吸納建檔立卡貧困勞動力就業(yè)補貼、吸納長期失業(yè)人員就業(yè)補貼、用人單位吸納港澳居民一次性就業(yè)補貼、疫情防控期一次性吸納就業(yè)補貼以及創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼不得疊加享受。企業(yè)招用的符合條件人員已享受《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的若干措施》（江人社發(fā)〔2020〕50號）“招工補貼”的不得重復(fù)享受本補貼。

　　附件12

勞務(wù)協(xié)作補貼申請指南

　　一、補貼條件：

　?。ㄒ唬┪沂薪?jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)介紹非本市戶籍勞動力到我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)就業(yè)。

　?。ǘ┍唤榻B勞動者之前沒有在江門市就業(yè)或創(chuàng)業(yè)（具體為沒有以下情形：參加社會保險、就業(yè)登記、登記注冊創(chuàng)業(yè)主體）。

　　（三）被介紹勞動者在我市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)就業(yè)并繳納1個月以上社會保險費。

　　二、補貼對象：我市人力資源服務(wù)機構(gòu)。

　　三、補貼標(biāo)準(zhǔn)：每人400元，對自然年度內(nèi)累計成功介紹人數(shù)達100人以上的，年度內(nèi)成功介紹人員標(biāo)準(zhǔn)均上浮為500元/人，累計成功介紹人數(shù)300人以上的，年度內(nèi)成功介紹人員標(biāo)準(zhǔn)均上浮為600元/人。

　　四、應(yīng)提交材料：符合條件人員基本身份類材料；戶口簿；被介紹人員簽名確認的職業(yè)介紹推薦信或相關(guān)用工企業(yè)出具的確認函；人力資源服務(wù)資質(zhì)信息；人力資源服務(wù)機構(gòu)銀行賬戶。

　　五、應(yīng)核驗信息：單位登記信息；社保繳費記錄。

　　六、申請程序：網(wǎng)上申請，現(xiàn)場確認。

　　七、注意事項：人力資源服務(wù)機構(gòu)應(yīng)按自然年度向機構(gòu)所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請，且本自然年度產(chǎn)生的勞務(wù)協(xié)作補貼應(yīng)在下個自然年度第一季度內(nèi)提出申請。本補貼與職業(yè)介紹補貼、疫情防控期職業(yè)介紹補貼不得疊加享受。

　　附件13

農(nóng)村電商服務(wù)站點（平臺）補助申請指南

　　一、補助條件：

　　（一）各市（區(qū)）人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等政府部門在農(nóng)村扶持建設(shè)的電商服務(wù)站點（平臺）；

　?。ǘ┯泄潭ㄞk公場所，建設(shè)面積應(yīng)在100平方米以上，配備電腦、網(wǎng)絡(luò)通訊等必需的設(shè)備設(shè)施，有穩(wěn)定的運營團隊；

　　（三）面向當(dāng)?shù)剞r(nóng)村電商從業(yè)人員、初創(chuàng)人員提供基本的實操技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)；

　?。ㄋ模┙Y(jié)合本地區(qū)資源優(yōu)勢，積極推動農(nóng)產(chǎn)品品牌設(shè)計、包裝策劃和宣傳推廣，打造特色農(nóng)產(chǎn)品品牌；

　?。ㄎ澹┞?lián)合當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶和企業(yè)，將特色農(nóng)產(chǎn)品入駐電商平臺，推進農(nóng)產(chǎn)品上行，服務(wù)站點年度上行農(nóng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)量達到1000單或金額達到200萬元以上，有相關(guān)服務(wù)臺賬和記錄。

　　二、補助對象：農(nóng)村電商服務(wù)站點（平臺）。

　　三、補助標(biāo)準(zhǔn)：按每個10萬元給予一次性補助；對村與村聯(lián)合共建服務(wù)站點的，原則上共建的村不超過3個，服務(wù)站點的一次性補助標(biāo)準(zhǔn)仍按照10萬元執(zhí)行。

　　四、應(yīng)提交材料：經(jīng)營場地產(chǎn)權(quán)或租賃佐證材料；開展培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)的工作臺賬；網(wǎng)商交易記錄。

　　五、應(yīng)核驗信息：單位登記信息。

　　六、需現(xiàn)場核查信息：站點（平臺）場地情況、品牌建設(shè)情況。

　　七、實施程序：由屬地人力資源社會保障部門根據(jù)本轄區(qū)農(nóng)村電商服務(wù)站點建設(shè)情況和資金規(guī)模，統(tǒng)籌組織開展認定及補貼發(fā)放等工作，符合條件的補助對象，按規(guī)定提出補助申請。滿足第1-4項條件的新建服務(wù)站點，并承諾建成當(dāng)年度達到第5項條件的，可先提出補助申請，在達到第5項條件并補充材料齊全后，再兌現(xiàn)補助資金。

　　附件14

江門市“共享用工”名冊表（樣表）