圣堂鎮(zhèn)推動基層退役軍人工作和武裝工作的聯(lián)合開展，推進(jìn)鎮(zhèn)武裝部和退役軍人服務(wù)站陣地標(biāo)準(zhǔn)化、融合化建設(shè)，有序整合辦公及活動場所，融合互促、合署辦公。聯(lián)合開展“一體化”服務(wù)，將征兵宣傳、入伍歡送、家屬走訪、返鄉(xiāng)歡迎、信息登記、技能培訓(xùn)、政策宣傳等事項“一站式”協(xié)同服務(wù)辦理，形成聯(lián)合推動服務(wù)工作的良性循環(huán)。

　　自部站一體化建設(shè)以來，圣堂鎮(zhèn)認(rèn)真開展征兵工作，通過兵役登記，摸清全鎮(zhèn)適齡青年的底數(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行征兵政策、嚴(yán)把兵員質(zhì)量關(guān)，確保把高素質(zhì)的優(yōu)秀人才送往部隊，圓滿完成了2024年春季征兵工作任務(wù)，共計送兵4名；同時已全部接收并安置3月份退役軍人，共計6名。邀請退役軍人參與送兵儀式并發(fā)表講話，實現(xiàn)新兵與退役軍人“精神傳承”，利用此類時間相近的活動，實現(xiàn)退役軍人的信息登記工作“無縫對接”，讓退役軍人“多件事一次辦”，深化落實一條龍服務(wù)。

　　退役軍人參加歡送大會

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)政企合作，拓寬退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，服務(wù)站精準(zhǔn)摸清本轄區(qū)內(nèi)效益優(yōu)質(zhì)、潛力良好、規(guī)模以上企業(yè)和退役軍人創(chuàng)辦企業(yè)的基本底數(shù)，建立企業(yè)信息臺賬，搭建退役軍人服務(wù)站與企業(yè)的溝通聯(lián)系渠道，建立企業(yè)與退役軍人服務(wù)保障體系的協(xié)作機(jī)制，更加精準(zhǔn)地為廣大退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，讓退役軍人服務(wù)站成為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的“信息員”“牽線人”和“參謀長”。圣堂鎮(zhèn)搭建政企“連心橋”，積極開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大走訪”活動，認(rèn)真收集軍創(chuàng)企業(yè)政策支持、政府服務(wù)方面等問題，以大走訪促進(jìn)大發(fā)展。重點(diǎn)掛鉤聯(lián)系永聯(lián)康等代表性軍創(chuàng)企業(yè)，深入了解企業(yè)當(dāng)前發(fā)展情況、未來規(guī)劃、用工需求以及在崗?fù)艘圮娙斯ぷ髑闆r等，并牽線搭橋，讓退役軍人走進(jìn)軍創(chuàng)企業(yè)，共筑強(qiáng)國夢想。2024年3月，組織退役士兵赴廠企參觀交流2場次，參與活動共計15人次，為退役軍人提供更多就業(yè)優(yōu)待政策，開放10個退役軍人優(yōu)先招錄的高薪崗位，推動退役軍人“人崗相適、人盡其才”。

　　退役軍人走進(jìn)企業(yè)參觀學(xué)習(xí)

　　圣堂鎮(zhèn)高度重視退役軍人的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作，不斷加強(qiáng)與退役軍人的常態(tài)化聯(lián)系。一是加強(qiáng)常態(tài)化聯(lián)系。通過建立6個“退役軍人就業(yè)群”，除了第一時間發(fā)布及轉(zhuǎn)發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、學(xué)歷提升、技能培訓(xùn)等相關(guān)政策以外，還收集整理待業(yè)士兵的信息，了解其在部隊所學(xué)專長，通過數(shù)據(jù)分析，想方設(shè)法為他們搭平臺、找路子、供信息、解難題，因人施策，實現(xiàn)了一對一精準(zhǔn)就業(yè)指導(dǎo)，點(diǎn)對點(diǎn)解決退役士兵就業(yè)問題。二是加強(qiáng)心理調(diào)解。退役軍人服務(wù)站內(nèi)的每個工作人員在退役軍人入伍時已取得微信、QQ等多平臺聯(lián)系方式并動態(tài)了解其在服役時、退役后以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)期間的狀態(tài)與需求，在其遇到就業(yè)困難時提供線上或線下的耐心疏導(dǎo)，減緩?fù)艘圮娙藟毫η榫w，提高耐挫能力以及自信心。

　　下一步，圣堂鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站將持續(xù)開展轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)實地走訪，積極尋求與企業(yè)在退役軍人見習(xí)和就業(yè)方面的合作，探索建立長效合作機(jī)制，幫助企業(yè)有效破解發(fā)展中的“堵點(diǎn)”“痛點(diǎn)”問題，形成政企合力，做好安置就業(yè)“貼心事”，當(dāng)好退役軍人“娘家人”。